çok güzel yazmışsınız ben de sizin yazdığınız Değerleme Uzmanında olması gereken özellikleri çalışma yönetmeliklerinden olan "MıLLı EMLAK GENEL MÜDÜRLÜğÜ MıLLı EMLAK DENETMENLERıNıN GÖREV, YETKı, ÇALIşMA VE ATAMA USULÜNE ıLışKıN YÖNETMELıK" den yararlanarak cevaplamaya çalışayım belki anlaşılır oluruz.
MADDE 1: Muhasebe ve denetim konularında eğitim görmüş olmalı , finansal araçları bilmelidir,
• Finans ve finansal piyasalar hakkında temel kavramları bilmelidir,
Belirtilen Yönetmeliğin 16. maddesinde; b) Üniversitelerin en dört yıl süre ile eğitim veren siyasal bilgiler, hukuk, iktisat, işletme ve idari bilimler fakülte ve yüksek okulları ile bunlara denkliği yetkili makamlarca kabul edilen yurtiçi ve yurtdışındaki dört yıl süreli fakülte veya yüksek okullardan birini bitirmiş olmak, denetim elemanı olamk için şartlardan bir tanesi, GıRış SINAVI KONULARI: Giriş Sınavı Konuları
Madde 21- Yazılı sınav konuları şunlardır:
a) Matematik ve ıstatistik,
b) ıktisat Grubu:
• Makro ve Mikro ıktisat,
• Uluslar arası Ekonomik ılişkiler ve Kuruluşları.
c) Maliye Grubu:
• Maliye Teorisi,
• Maliye Politikası,
• Kamu Maliyesi.
d) Hukuk Grubu:
• Anayasa Hukuku,
• ıdare Hukuku(Genel Hükümler-ıdari Yargı),
• Ceza Hukuku(Genel Hükümler),
• Ticaret Hukuku (Genel Hükümler-şirketler-Kıymetli Evrak),
• Borçlar Hukuku,
• Medeni Hukuk(Aile Hukuku hariç),
• ıcra ıflas Hukuku (Genel Hükümler).
e) Muhasebe Grubu:
• Genel Muhasebe.
SANIRIM BU KONULARA HAKıM OLMAYAN BıRıSı BU SINAVI KAZANAMAYACAKTIR Kı BıNLERCE ıNSAN BU SINAVLARA GıRıYOR 10-15 Kışı ALINIYOR. 3 AşAMALI GıRış SINAVINI GEÇTı DıYELıM 3 YILLIK STAJ BAşLIYOR;
MADDE 2: • Genel ekonomi, sektör ve ticari politikalar hakkında bilgi sahibi olmalıdır,
• Personel ve organizasyonu analiz edebilmelidir,
• Teknolojik gelişmeler hakkında bilgi sahibi olmalıdır,
• Genel olarak firma değerlemesi konusunda tecrübeli olmalıdır ,
• Değerleme hakkında temel kavramları bilmelidir,
• Çalışırken objektif, doğru ve şeffaf olmalıdır,
• Değerleme uzmanı güvenilir olmalı ve fikirlerini mantık silsilesi içinde savunabilmelidir.
• Değerlemeci farklı bir ülkede değerleme yapıyorsa, o ülkenin genel ve kültürel yapısı hakkında bilgi sahibi olmalıdır.
AYNI YÖNETMELığıN DEVAMI 30. MADDESıNDE; Madde 30 - Denetmen yardımcılarının yetiştirilmesinde;
a) Denetmenliğin ve idareciliğin gerektirdiği nitelikleri kazandırmak,
b) Görev ve yetki alanlarına giren yürürlükteki mevzuat ile denetim, inceleme ve soruşturma konularında tecrübe ve ihtisas sahibi olmalarını sağlamak,
c) şahsiyetlerini mesleğin gerektirdiği niteliklere göre geliştirmek,
d) Rapor yazma tekniği konusundaki bilgi ve becerilerini artırmak,
e)Bilimsel çalışma ve araştırma alışkanlığını kazandırmak,
amacı güdülür.
SANIYORUM BU KISIM DA BELıRTTığıNıZ MADDEYLE BıRE BıR EşLEşıYOR. 3 YILLIK SATJ BıTMEK ÜZERE YETERLıLıK SINAVINA ÇAğRILIYORSUNUZ;
Yeterlik Sınavı Konuları
Madde 35- Yeterlik sınavı yazılı ve sözlü olarak aşağıda belirtilen konu gruplarından yapılır.
A) Mevzuat
a)Milli Emlâk Genel Müdürlüğünün görevleri ile ilgili konular.
b) Kanunlar
1)Maliye Bakanlığı Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname
2)Muhasebe-i Umumiye Kanunu
3)Devlet Memurları Kanunu
4)Devlet ıhale Kanunu
5)Harcırah Kanunu
6)Medeni Kanunu
7)Borçlar Kanunu
8)Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkındaki Kanun
9)ıcra ve ıflas Kanunu
10)Kadastro Kanunu
11)Tapu Kanunu
12)Vergi Kanunları (Genel Esaslar)
13)Diğer Kanunların Milli Emlâk’ı ilgilendiren hükümleri.
B) Denetim, ınceleme, Soruşturma ve Memurlar Hakkında Tahkikat Usulleri
1)Milli Emlâk işlemlerinin denetim ve kontrol usulleri
2)Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanun
3) Mal Bildiriminde Bulunulması, Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Kanunu
4)Ceza Muhakemeleri Usulü ve Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunlarının soruşturma ile ilgili kısımları
5)Ceza Kanununun memur suçlarına ait hükümleri
C) Günün Ekonomik ve Hukuki Sorunları”
şıMDı SıZE SORUYORUM BU DONANIMLARI EDıNMEYEN BıRıSı BU YETERLıLıK SINAVINI GEÇEBıLıR Mı? YETERLıLıK SINAVI GEÇıLDı DENETıM ELAMANININ KONUşMASI RAPORLA OLUR HANı DENıLDı YA MANTIK SıLSıLESı ıLE EğER MANTIK SıLSıLESıNı YÜğRÜTEMEZSENıZ RAPOR YAZAMASSINIZ RAPOR DA YAZAMASSANIZ MAHKEMEDEN DÖNER V.S. MESLEKTE BARINAMASSINIZ, OBJEKTıF OLMASSANIZ GENE AYNI SONUÇLAR ÇIKAR;
ÇOK FAZLA UZATMAK ıSTEMıYORUM DEğERLEME UZMANI (ANALıST) DEDığıNıZ KAVRAMIN BÜTÜN ÖZELLıKLERı FAZLASIYLA BU DEDığıMıZ KışıLERDE MEVCUT BU ÇALIşMA YÖNETMELıKLERıNıN BıR TANESı, HAZıNE TAşINMAZLARININ ıDARESı HAKKINDA YÖNETMELıK, MALıYE BAKANLIğI MıLLÎ EMLÂK GENEL MÜDÜRLÜğÜ TAşRA BıRıMLERı KURULUş VE GÖREV YÖNETMELığı, V.S. OKURSANIZ EMıNıM Kı BAKIş AÇINIZ DEğışECEKTıR MALıYE ıLE -DEğERLEME HUSUSUNU TEKRAR DÜşÜNECEKSıNıZDıR HATTA SıZE Bı SıTE ADRESı VEREYıM WWW.MıLLıEMLAK.GOV.TR BAKARSANIZ DAHA ıYı AYDINLANACAKSINIZDIR. SAYGILAR.